Heb je zin om deel uit te maken van het Directieteam van de pedagogische eenheid Jette (met o.a. VBS Sint-Pieterscollege en VBS Sint-Michiels ) en leerkrachten te begeleiden om leerlingen maximale ontplooiingskansen te geven?
Stel je dan kandidaat voor de functie van directrice / directeur (M/X/V) basisschool.
JOUW PROFIEL
- Je bent een teamspeler en een motiverende coach
- je kan je inleven in de gevoeligheden en verwachtingen van medewerkers, ouders, kinderen, …;
- je bent enthousiast en geëngageerd;
- je bent luistervaardig en kan open communiceren met alle betrokkenen
- je kan collega’s overtuigen voor veranderingen en omgaan met mogelijke weerstand
- Je hebt een brede maatschappelijke visie en een open en vooruitstrevende kijk op opvoeden en onderwijs;
- Je werkt gestructureerd en kunt organiseren;
- Je beschikt over de nodige flexibiliteit en bent bereid tijd en energie te investeren, ook buiten de schooluren;
- Je kunt omgaan met stress en met onverwachte situaties;
- Je bent bereid je deskundigheid te verhogen door zelfstudie en nascholing.
- Je bent een gedreven netwerker en wil je netwerk verder uitbouwen of verdiepen.
- Je kan weloverwogen beslissingen nemen, ook wanneer er tijdsdruk in het spel is en wanneer je niet over alle nodige informatie beschikt.
- Je hebt voeling met de specifieke uitdagingen voor een katholieke organisatie binnen de Brusselse context:
- Je bezit een vereist of voldoende geacht bekwaamheidsbewijs voor het ambt van directeur (ten minste professionele bachelor + een bewijs van pedagogische bekwaamheid). Als je nog geen bewijs van pedagogische bekwaamheid hebt, dan moet je bereid zijn dat binnen de twee jaar te halen.
- Je hebt onderwijservaring. Ervaring in leidinggeven en/of coördineren is een pluspunt;
- Je spreekt vlot Nederlands en hebt voldoende basiskennis Frans, je voelt je goed in een meertalige context.
JOUW TAKEN
- Je bent de bezieler van het schoolteam: je stuurt en begeleidt het team en zorgt zo voor een positieve dynamiek. Je werkt in een sfeer van vertrouwen en hebt veel aandacht voor het welbevinden van je medewerkers. Je stimuleert het vermogen bij je medewerkers om zelfstandig problemen aan te pakken binnen hun bevoegdheid.
- Je zorgt voor een ondersteunend netwerk door formele en informele overlegmomenten te creëren. Je hebt veel aandacht voor het groepsproces binnen het schoolteam;
- Je zorgt ervoor dat de leerlingen van je school kwaliteitsvol onderwijs krijgen, je bouwt een positief opvoedingsproject uit voor en met de leerlingen en garandeert dat ze zich goed voelen waardoor ze optimale groei-, leer- en ontwikkelingskansen krijgen;
- Je garandeert de goede uitvoering van de leerplannen van het Katholiek Onderwijs Vlaanderen in je school;
- Je staat open voor onderwijsvernieuwing en neemt de nodige initiatieven om deze ook in jouw school ingang te doen vinden;
- Je beschouwt de ouders als partners van je school en betrekt hen op een actieve manier bij je onderwijsproject;
- Je ziet je school als het hart van een lokale gemeenschap en zorgt ervoor dat je school haar rol in die gemeenschap opneemt: je brengt de buurt in de school en de school in de buurt, bouwt initiatieven als Brede School, speelpleinen, … mee uit;
- Je werft in overeenstemming met het schoolbestuur personeelsleden aan, zorgt voor een onthaalbeleid en de nodige loopbaanbegeleiding. Je volgt je personeel nauwgezet op (functioneren en evaluatie) en staat in voor een correcte (personeels)administratie ism de ondersteunende diensten van de vzw Sint-Goedele Brussel;
- Je voert conform de regelgeving en binnen de lijnen die door het schoolbestuur zijn uitgezet, een gezond financieel beleid;
- Je werkt constructief samen met de andere directeurs en leidinggevenden van de vzw Sint-Goedele Brussel en werkt actief mee aan de uitbouw en de verankering van de vzw in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest.
ONS AANBOD
- Een gevarieerd en dynamisch takenpakket met verantwoordelijkheid;
- We geven de startende directies voldoende tijd en ondersteuning om de job te leren kennen en onder de knie te krijgen. Dit door:
- Een sterk uitgebouwde aanvangsbegeleiding voor startende directies door de coördinerend directie en stafmedewerker;
- Maandelijkse intervisie met collega directies van het basisonderwijs en intensieve samenwerking met je collega’s binnen de pedagogische eenheid;
- Ondersteuning op vlak van financiën personeel en preventie door de ondersteunende diensten
- Voldoende mogelijkheden tot opleiding en vorming;
- Een job met een maatschappelijke meerwaarde: je zorgt er mee voor dat Brusselse kinderen en jongeren van kwaliteitsvol onderwijs kunnen genieten;
- Je komt terecht in een warme organisatie met fijne en gedreven collega’s en medewerkers;
- Een voltijdse job die ingaat vanaf 1 september 2024;
- Verloning volgens barema 879 (bachelor met pedagogische bekwaamheid) of barema 148 (bachelor zonder pedagogische bekwaamheid);
- Extralegale voordelen: gsm, fietsvergoeding, tussenkomst openbaar vervoer.
HOE SOLLICITEREN?
Heb je vragen bij de vacature of bij de procedure, dan kan je terecht bij Karen Luyckfasseel, coördinerend directeur basisonderwijs, codi@sint-goedele.brussels of 0476 76 92 35.
Je stuurt je motivatiebrief en je curriculum vitae per mail naar Bruno De Lille-Bataille, algemeen directeur van de vzw Sint-Goedele Brussel (algemeendirecteur@sint-goedele.brussels). We verwachten je mail ten laatste op vrijdag 14 mei 2025 om 23:59 uur.
De selectieprocedure bestaat uit een analyse van de schriftelijke sollicitatiebrief en het curriculum vitae. Daarna kunnen een uitnodiging voor korte schriftelijke test, een sollicitatiegesprek en een assessment volgen. De sollicitatiegesprekken gaan door op dinsdag 20 mei vanaf 15u.
We garanderen volledige vertrouwelijkheid voor elke sollicitant.